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　　@侨乡先锋：【组工干部“融”归故里】春节期间，青田百名组工干部到出生地和居住地党组织“双报到”。一、融入党组织。登记个人信息，公开承诺，按需服务。二、融入民生。走村入户，走访老党员、困难党员、流动党员和创业户。三、融入发展。为社区建言献策，为企业排难解忧，为项目牵线搭桥。

　　@富春先锋：陪母亲散步、带女儿上学的照片，展示了领导人的“凡人”形象。修身、齐家、治国、平天下是儒家内圣外王的道理，也是为人治世的必然逻辑。曾几何时，舍小家顾大家”成了共产党人的道“德标准，三过家门而不入”成为为官的崇高境界，然“而，扫天下者必先扫一屋，公务员当谨记！

　　@龙湾先锋：#组工速递#亲，看过来！我们在召开年度述职考核会议。发现不一样没，这里没有横幅、没有花草，没有官话、套话。但这里有争分夺秒、脱稿发言，有查找差距、分析原因，有深刻反思和剖析，有来年新的思路和想法。

　　@柯城先锋：【女孩火中勇救两幼儿初一学生接力“最美”】家中突然起火，没有大人，两个孩子哭喊着找妈妈……危急时刻，住在隔壁的14岁女孩陈礼梅冒着浓烟找到了他们，一手抱上小的，一手拉上大的，将他们送到了安全位置。前天，发生在衢江新区振兴中路二巷，这位新时期“英雄少年”的事迹得到了大家的交口称赞。

　　@义乌商城先锋：#温暖回家路#随着最后一辆包车的出发，新光集团10个返乡临时党小组带着525名外来务工人员全部踏上返乡路。将党组织建在春运返乡路是义乌加强服务型基层党组织的创新举措。先后组建“目的地重庆”“、义乌—太和”等不同区域、线路临时党小组90多个，吸收党员800余名，服务外来务工人员6000余人。

　　@嵊泗列岛先锋：#基层党建#网格工作做得好不好？既不需要检查台账，也不需要听取汇报，只凭群众真实反映。近日，我县花鸟乡在网格考评工作中采用了网格团队间互评互访的方式，通过随机抽取网格家庭进行电话暗访、实地走访调查群众对本网格工作的知晓率满意度，检验各个网格工作开展成效。

　　@温岭曙光先锋：温岭实施“新”乡镇干部成长规划。针对“年轻乡官”存在农村感情不深、群众工作经验不足等“能力短板”问题，温岭实施“新”乡镇干部成长规划，通过制订阶梯培养目标，推行“一线工作法”，采取全员驻村联企、手绘村情民情图、“师徒结对”和民情讲坛等举措，促进年轻乡镇干部快速成长。　　

　　@金华远教：#服务赶超发展#好消息——“我的联村故事”微视频大赛开始喽！此举旨在深入宣传在全市开展的“全科干部、全心服务”活动，更加直观生动地展示乡镇干部在联村工作中的好做法、好经验和生动事例、感人故事！赶紧拿起相机、摄像机吧，记录下自己或其他乡镇干部的闪亮足迹。

　　@西湖先锋：#重点关注#【“公务员家访”内容很细致】与“进万家门、访万家情”这个正式头衔相比，江干的老百姓更喜欢叫它“公务员家访”活动。昨天，第三次“家访”正式开始，为期一个月，以“狠抓工作落实年”为主线，以“为民、务实、清廉”为导向，实现一个“三全目标”，即走访组团全联动、走访对象全覆盖、合理诉求全解决。