最强的力量选派到乡镇 最好的服务贯彻到乡镇

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集中交接38人。四是倡导“治病救人”。对违反纪律的乡镇干部，分别由党委书记和市委书记进行谈心谈话。
　　最好的服务贯彻到乡镇。一是驻村锻炼服务。在全省率先开展以机关干部“与农民同吃同住同劳动一年”为主要内容的“进百村住千家联万户”活动。驻村干部工作日全脱产在村工作，每月在农户家住宿不少于15晚，一年内走访到村所有农户，并建立新录用公务员见习期一律住村锻炼制度。目前，共下派2批336名驻村干部，走访农户120830户，慰问困难户3520户，投入帮扶资金1260万元，帮助村、农户解决实际问题2159个。二是住村夜班服务。在1000多名镇（街道）干部中全面推行住村、夜班、群众评议3项制度，干部们自带被褥，每周在村部住夜1～2晚，每个工作日各村都有干部住夜。全面开展夜学、夜议、夜访、夜办、夜巡等，每名干部记好《民情夜记》，全身心服务群众。三是进村入企服务。开展以“联群众、强感情，联村组、强管理，联企业、强服务，联项目、强投入”为主要内容的走访服务活动，34名市级领导与176个村、34个社区包片结对，2157名机关干部与2755户困难家庭认亲结对，300多名涉企机关干部与1000家重点企业“点对点”帮扶。目前，共为群众办实事2741件，为困难群众捐赠260多万元，为企业解难题310个。
　　最优的待遇倾斜到乡镇。一是经济上关心。根据年度考核情况，去年镇（街道）机关干部收入普遍高于市级部门。二是政治上关怀。强化重基层、重乡镇的用人导向，2011年换届以来，83%的新提拔正科（局）级领导、75%的新提拔副科（局）级领导有乡镇基层工作经历。三是思想上关爱。市委书记卢跃东经常性与乡镇领导班子成员谈心，去年走访到全部176名村党组织书记家中。结合乡镇班子回访考察，市委组织部部务会议成员先后与150名乡镇领导班子成员及其家属、940多名机关干部开展“面对面”谈心谈话，聆听基层干部心声。（桐组宣）