新青年在想什么

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　　◎本刊记者　徐艳

　　“看国足蓝瘦、香菇，不如来这里。”杭州高新开发区（滨江）两新组织第三届青年足球联赛10月15日开幕，高新开发区（滨江）区委组织部副部长、两新工委书记瞿野在微信朋友圈为年轻人加油:“十支队伍，五百名球员，近百场比赛……”
　　崇尚在公益、奉献中赢得社会尊重；趋向于新兴行业领域寻找生存空间；倾向以个性化方式实现自我价值——杭州市委组织部今年9月在拱墅、滨江、余杭、桐庐、建德等地调查，发现“80后、90后乃至00后”等青年群体个人追求方面的“新动向”，值得各级党组织关注。记者随后在杭州、宁波等地采访了一些年轻人和基层党组织负责人，来听听他们是怎么想、怎么做的。

　　乐于公益奉献：个性化方式实现自我价值

　　80后，最大的已经有36岁了；95后，最大的21岁，最小的也已经17岁；00后已经到了花季，他们是“接班人”，是时代的生力军。
　　应中组部的要求，杭州市委组织部最近对青年群体的个人追求进行调查，以期不断回应需求和变化，在青春党建上有所作为。
　　调查发现，青年群体崇尚在公益、奉献中赢得社会尊重。建德市青年价值观念调查显示，绝大多数青年认为品德修养（60.7%）和为人处世方式（24.81%）是评价一个人是否优秀的标准。入党入团是因为光荣（28.68%）、能多做贡献（29.46%）和有利于个人发展（26.36%），而且非常愿意加入社会公益组织，并希望因此被理解、被信任、被尊重。拱墅区的调查显示，抽样调查中60%以上的青年参与过社会公益活动，且都出于“个人意愿”。据共青团杭州市委统计，在G20杭州峰会期间，有4000余名青年作为会场志愿者提供服务12.5万小时；峰会一结束，一群年轻人午夜自发到杭州城市阳台捡垃圾，这一保护环境的“城市行为艺术”，刷爆杭州人的朋友圈。这一动向表明，在人生观、价值观、信仰等方面，青年群体主流是正向的、积极的，崇尚在公益中赢得尊重、获得认同。
　　青年群体更加追求自由与公平，倾向以个性化方式实现自我价值。余杭区调查显示，在“当前青年想些什么”问题中，79%青年选择“自我价值实现”，关注人数最多。其他比例较高的分别为家庭和生活（65%）、国家实力（43%）、城市发展（37%）、自我个性发展（24%）。80后至95前青年非常关注工作，对工作的关注点50.39%集中在实现个人价值和自身兴趣，并希望以个性化方式完成工作。这一动向表明，青年们正在各自寻求更多发挥聪明才智的机会和平台，亟须各级党组织指路子、压担子、搭台子、架梯子，帮助他们做好职业发展规划，激励他们岗位创新创效，积极为青年成长增添动力、开辟渠道、提供保障，让他们感受到被尊重、被认可，增进青年人与党组织的感情。

　　◇画外音

　　李旭（宁波市海曙区社区参与行动服务中心主任。毕业于香港理工大学，北京人）：我选择在宁波从事一份公益服务的职业。社会上主流的职业选择大多是去政府机关、事业单位、企业工作，这些工作看起来“体面又主流”，选择到第三部门（公益服务行业）是非