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常山县 全面实施农村党建“金钉子”工程


 芳村镇下猷阁村村务员正在向村民解释相关政策。

  ◎本刊记者 徐艳

  1月8日,2015年度浙江新农村建设带头人“金牛奖”评选在杭揭晓,衢州常山县新昌乡黄塘村党支部书记廖红俊榜上有名,他带领支部打造“金钉子”工程,创新山水折价、现金持股的“农民抱团”增收模式,把一个一穷二白的小山村建设成浙西“香格里拉”。
  “金钉子”是常山的一道风景线,位于县城以南5公里的黄泥塘,是国际地科联组织确认的中国首枚“金钉子”,见证距今4.6亿年的地质史。在大抓基层组织年活动中,常山县大力实施农村“金钉子”党组织争创活动,以党建促发展,推动基层党组织成为像廖红俊带领的黄塘村党支部一样,个个发挥“金钉子”精神,闪闪发光、深深扎根、久久为功、永不褪色。
  “下一步我们要在村农家乐协会基础上建立党小组,发挥好党员经营户的示范带头作用,让党旗在每个阵地高高飘扬。”在1月5日召开的常山县村党建特色评议会上,金川街道徐村村支书叶继强激情演讲,22个入围评选“金钉子”的党组织负责人借助PPT、宣传片等形式现场展示各村党建风采,将“金钉子”创建活动推向高潮。
  在“金钉子”精神的引领下,全县基层组织和党员干部“包村治水”、“包片拆违”、“包户扶贫”积极性大增,涌现出“山水股份化”的黄塘模式、“土地折价入股”的下猷阁模式、“治水富村”的徐村模式等一大批党建引领美丽经济的示范样本。

  ●点评

  常山县把农村基层党组织建设作为一项系统工程,以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,锤炼工作各个环节,把“钉子”钉牢、钉稳、钉实。特别是创新“党建+发展”理念,在抓发展、干实事中检验基层组织,提升整体战斗力,最终达到群众得实惠的根本目的。